| MODUL 1 – DIG SOM COACH |
| | | |
| Fokus er på din coach-identitet. Du får et klart billede af, hvad oaching er og får den effektive Grow2 – model, der sikrer, at du som coach virkelig gør en forskel. | | • Coaching filosofi
• Hvad er coaching – beslægtede roller
• Coachens forskellige nicher
• Din identitet som coach
• Etiske regler og den psykologiske kontrakt
• Grundlæggende kommunikation
• Introduktion til Grow2 – modellen |
| | | |
| | | |
| MODUL 2 – BRYD IGENNEM |
| | | |
| Fokus er på værktøjer, der sikrer, at du kan finde ind til sagens kerne og identificere de vaner og mønstre, der forhindrer eller støtter dig i at nå ønskede mål. Du bliver i stand til at udføre en coach session, der gør en forskel. | | • Tankens kraft
• Sprogmønstre og spørgeteknikker
• Spørgsmål der gør en forskel
• Reframe - at sætte tingene i den rette ramme
• Strategier – sådan finder du de mønstre og
vaner, der gør en forskel
• Modelling – lær af egne og andres succeser |
| | | |
| | | |
| MODUL 3 – SKAB FORANDRING |
| | | |
| Dette modul har fokus på, hvordan du skaber motivation og finder frem til det, der virkelig er drivkraften for handling. Vi arbejder med motivation i praksis | | • Motivation og fokus
• Fra reaktiv til proaktiv (offer – kriger)
• Overbevisninger ”de evige undskyldninger”
• Modstand mod forandringer
• Grundlæggende behov og følelser
• Coaching af konflikter |
| | | |
| | | |
| MODUL 4 – PERSONLIG POWER |
| | | |
| Nu får du virkningsfulde værktøjer, så du som coach kan skabe værdi-fulde forandringer hos dig selv og dine klienter. Du lærer, hvordan man øger sin effektivitet, ændrer sin stresstærskel og får balance mellem arbejde og privatliv. | | • Coaching med fokus på værdier
• Work / Life balance
• Livshjulet
• Stress coaching
• Fysiske og mentale reaktioner
• Find årsagen til en stressende hverdag
• Gameplanning – planlægning og tidsstyring |
| | | |
| | | |
| MODUL 5 – NØGLEN TIL SUCCES |
| | | |
Du lærer at coache på visions- og missionsplan samt at sikre, at de forandringer du coacher personer og virksomheder til at foretage sig, er i balance, således at visionen er i overensstemmelse med den kon-krete handling.
Herudover er fokus på dig, dine ambitioner som coach og din pro-aktive plan.
De studerende præsenterer deres egne projekter og certificeringen finder sted den sidste dag. | | • Vision og mission – drivkraften i coaching
• Logiske niveauer til forandring
• Proaktiv planlægning
• Kom godt i gang som coach
• Dit mål og din vision som coach
• Hvilken niche vælger du som coach?
• Dig som coach - nu og i fremtiden
• Din personlige action- og gameplan
• Certificering |
| | | |
| Tilmeld dig uddannelse | | |
| | | |
| | | |
| | | |
| | | |
| | | |
| | | |
| | | |
| | | |
| | | |
| | | |
| | | |
| | | |
| | | |
| | | |
